英国的人力资源管理专业分为HRM、HRO以及HRD课程。

为什么要来英国念人力资源管理?

因为对比国内,英国开设的课程更为细致。从人员挑选,到合理激励,再到解聘以及养老金的发放,方方面面均有所涉及。

尽管如此,坊间总是不乏“人力资源管理专业学来无用”的观点。

事实真的如此吗?

学无国界超级导师

英国大学开设HRM的研究生课程很多,有的偏向理论,侧重于组织行为或劳资关系等。有的偏重实践,硕士毕业可以成为英国人事与发展协会的会员。到底该如何选择适合自己的专业?HRM领域的专业细分又是怎样的?

本期学无国界超级导师,我们请来了伦敦大学学院(UCL)组织行为学在读博士Wenxin Xie来给大家详解英国人力资源管理专业。

Wenxin早年在浙江大学求学期间,其实是有机会在本校深造读博的,当时大多人觉得这是一个不错的机会,可她却坚定不移要去海外求学

于是先是借由国际交流学生项目,来到荷兰鹿特丹伊拉斯姆斯大学攻读人力资源管理硕士。求学期间,Wenxin参加了鹿特丹伊拉斯姆斯大学商学院举办的IBP (International BusinessProject) 的咨询项目,为全球型咨询企业TMF Group设计适合其战略规划的组织结构。

硕士毕业后,Wenxin来到伦敦大学学院继续深造博士,她选的研究方向也十分有趣——组织行为学。

英国人力资源管理,学来无用?行家来指路!

学无国界超级导师

讲座嘉宾:Wenxin Xie

✓ 伦敦大学学院 组织行为学 博士在读

✓ 荷兰鹿特丹伊拉斯姆斯大学 人力资源管理 硕士

✓ 浙江大学 人力资源管理  硕士

【讲座时间】

2017年4月2日星期日             

下午1点到2点(英国时间)

晚上8点到9点(中国时间)

【讲座形式】

30分钟"主题讲座"+ 30分钟"互动答疑"

【报名方式】

扫一扫海报中的二维码报名,火速报名!